středa 22. ledna 2025
ikona hodiny 10. 7. 2024 08:00

Všude dobře, v práci nejlépe

Jak firemní kultura ovlivňuje zdraví zaměstnanců

Jak často někdo odchází na neschopenku? I to je jedním z ukazatelů nezdravé firemní kultury. Příčin může být hodně – od přetěžování, přes špatné vztahy na pracovišti až po toxické kolegy, nebo dokonce nadřízené. Přitom někdy ke změně stačí málo – třeba za práci podřízeným upřímně poděkovat. O vlivu firemní kultury na zdraví a o tom, jak ji zlepšit, mluví zakladatelka a lektorka projektu Feel Good Company Markéta Černá.

Grafika: Shutterstock.com
Grafika: Shutterstock.com

Podcast pustíte kliknutím na lištu:

Co v podcastu uslyšíte:

Grafika: COT group
Grafika: COT group

1:20 Co je Feel Good Company

2:00 Mají české firmy příznivé podmínky na pracovišti?

3:00 Časté nešvary českých pracovišť a jejich důsledky

7:30 Co udělat pro zdravější firemní kulturu

9:00 Zaměstnanec není náklad, ale investice

14:50 Co (ne)dělat s toxickými lidmi na pracovišti

20:00 Tréninky pro manažery i řadové zaměstnance

24:30 Hmatatelné výsledky činnosti Feel Good Company

Články autora Daniel Mrázek

Nejnovější články

Analýzy

Sick days jako benefit může využívat 30 % českých zaměstnanců

Situace na trhu práce si žádá zavádění nejrůznějších...
Aktuality

Zakladatelka Canaria Travel získala prestižní ocenění Tourinews

Mezi sedm osobností, které zanechaly významnou stopu v cestovním...
Názory

Jak uniknout z německé pasti? Více odvahy a vikingská inspirace!

Německá ekonomika je “nemocný muž” Evropy a s...

Nejnovější Expertní pohled

Expertní pohled

Schodek státního rozpočtu v roce 2024 dosáhl 271 mld. Kč

Schodek státního rozpočtu dosáhl v minulém roce 271,4...
Trendy

Co čeká logistiku a e-commerce v roce 2025?

E-commerce se vloni po pár letech poklesů a...
Expertní pohled

OSINT předchází útokům hackerů a nekalým praktikám

Zkratka OSINT (Open Source Intelligence) označuje sběr, zpracování...